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プロフィール

IT企業でSEとしてシステム開発・マーケ・事業開発に従事。2014年に転職したNPOではバックオフィス・広報・コンサルタントを経験。働き方の多様性づくりにコミットすべく、2018年Warisに参画。プライベートでは育休後アドバイザー®として「育休後カフェ®」運営やコーチングに取り組む。趣味は阿波踊り、野球観戦。

仕事内容

リクルーティングコンサルタントとして、様々なステージの職場における多様な働き方づくりを、人材提案を通じお支えしています。大企業とベンチャーで色々な職種を経験した私は、いわゆるコアキャリアが無く「散らかったキャリア」がずっとコンプレックスでした。けれどそんな私だからこそ、幅広い課題に対し、自身の知見を踏まえた具体的な提案ができるのが強みです。「散らかったキャリア」が今、私を大いに助けてくれています。

ジョイン動機

娘を生んで間もなく、当時33歳だった妹を突然失いました。妹は病気と戦いながらも、働きたいと強く願い、現実とのギャップに苦しみ続けました。妹のような人をこれ以上出したくない。そのためにこれからどう生きていこうか、苦悩していた時期にWarisを知りました。普通の人材エージェント（＝マッチング屋）であろうとせず、働き方・生き方の多様性にコミットしようというビジョン、またメンバーにも多様な働き方を認め事業成長に繋げている点に、強く共感しました。

実現したい「Live Your Life」

人手不足はどの職場でも共通の課題ですよね。大企業でも、そう簡単に人を増やせない、むしろ人件費を減らす方向にある。けれど人が減ったからといって仕事量が減るわけではなく、働く人たちの疲弊、離脱、生産性低下に繋がっている。一方で働きたいと願う優秀な個人が、さまざまな制約から働くことができていない。そのギャップを埋める「働き方のアップデート」を私はもっともっと職場側に促していきたいです。企業の事業継続だけでなく、すべての働きたいと願う人々のHappyにつなげたい。そのために私にできることは何でもしたいと思っています。

実現したい「Live My Life」

東日本大震災と妹の死は、私の時間に関する意識を大きく変えました。今朝幼稚園へ送り出した娘とのハグが、もしかすると最後になるかもしれない。夫とのしょうもないメッセージのやり取りが、5分後に途絶えるかもしれない。浅く広く、思うままやり散らかしてきた私でしたが、「今、一番やりたいと思うこと」にしっかりと意識と時間を傾けようと考えるようになりました。今は日々の諸々が充実していて、先々の具体的なイメージは描けていませんが、いつか何かのかたちで「今」の大切さを発信していくコミュニティを作れたらと考えています。「スナックひろみ（仮称）」開店したら遊びに来てくださいね。