「第3期 Pathfinder（パスファインダー）」ミートアップイベント（2023年8月）を開催しました

2023年8月2日(水)に東京・秋葉原の「アキバスクエア」にて「第3期 Pathfinder（パスファインダー）」のミートアップイベントを開催しました。

Pathfinder（パスファインダー）プログラムとは？

「Pathfinder（パスファインダー）プログラム」はセールスフォース・ジャパンとデロイト トーマツ コンサルティング合同会社が共同で提供する、IT未経験者向けのDX人材育成プログラムです。約200時間のオンライン学習を通じてCRMのビジネススキルと、セールスフォースの技術を学び、Warisが提供するキャリアカウンセリングなどのキャリア開発支援を経て、セールスフォースのパートナー企業への就業を支援するものです。

Pathfinder（パスファインダー）プログラムの集大成としてのミートアップイベントをおこなっています。3回目となる今回のイベントは、受講者約100名と賛同パートナー企業43社の参加があり、前回を上回る規模での開催となりました。

カジュアル面談で、お互いの理解を深める機会に

ミートアップイベントは、午前／午後にわかれて2部制で開催いたしました。

事前に配られた各企業様の募集要項を参考に、受講生が自由に企業ブースを回る形式での開催となります。特に事前の書類選考等はなく、受講生がカジュアルに気になった企業の話を聞くことができる設定となっています。

今回のミートアップイベントは、Warisの藤見からも挨拶させていただいたように、受講生／企業の双方にとって、通常ではなかなか出会うことのできない相手との”出会いのきっかけ”としても活用いただくことを意図しています。

効率よく各ブースを訪問する受講生であれば最大で11社程度話すことができ、一度に多くの企業と出会うことができます。

また、企業側からも気になった受講生に対して事前にスカウトメールを送ることができるようになっており、「是非、私たちの会社ブースにお越しください」とお誘いをすることができます。メールをされていた企業様のブースには多くの受講生が訪れていたようです。

各企業の担当者も受講生も限られた時間の中、真剣に会話されていた姿が印象的でした。
第3期となる今回、第2期生の方が企業担当者としてご参加されている企業様もありました。プログラムからの学びを経て、現在もご活躍いただいている姿は、第3期受講生の背中を押してくれたのではないかと思います。

学びや自己成長へのモチベーションが高く、多様な人材との出会いとマッチングの創出

本プログラムの参加者の約7割は女性となっており、ミートアップイベントも女性の受講生が多数いらっしゃいました。

年代も20代～60代まで幅広く、就業状況も会社員・専業主婦・フリーランスなど多様な方にご参加いただきました。居住地についても、北海道など全国からの受講生の参加も増えました。

企業様にとっても、「学びや自己成長へのモチベーションが高く、多様な人材」と、直接対面でお話をしていただくことで、通常の採用とは違った形で出会いの場となったのではないでしょうか。

参加企業様からは、
・半年のプログラムをやり切った方ばかりで、非常に前向きな人に多く出会えた。次回もぜひ参加させてもらいたい
・とてもいい方々に会えて有意義な時間だった
・普段なかなかお会いできない方々との接点を作ることができよかった

参加した受講生からは、
・色々な企業様と直接お話できてとてもありがたい機会でした
・地方から来たのですが、リモートで働ける企業様も多くあって、非常に可能性を感じています

といったお声をいただいております。

ミートアップイベントを経て、各企業様へ受講生がエントリーを行い、選考に進んでいきますが、このあと受講生・企業様にとってよいマッチングが生まれますように、Waris一同願っています。

国をあげて取り組む「リスキリング~成長分野への労働移動」のモデルケースに

2023年度は、岸田政権が掲げる「人への投資」方針に沿って、厚生労働省や経済産業省など関連する省庁で「リスキリング」に関する事業が予算化されており、官民をあげて様々なリスキリングへの取り組みが行われています。

学びから就業支援までを一気通貫で行い、個人のキャリアアップ／就業支援を図ると同時に、市場ニーズの高いデジタル分野への労働力移動を行う「Pathfinder（パスファインダー）」は、非正規やブランク中の方を含めた女性の収入増にもつながる可能性もあり、リスキリングプログラムのモデルケースとなり得るプログラムだと考えています。

・ペイギャップ（男女間賃金格差）を解消するためにリスキリングを活用しよう

デジタル分野でリスキリングに興味のある受講生の方や、このようなリスキリングプログラムで学び直しを行った人材に関心のある企業の皆様のご参加をお待ちしております。

「Pathfinder（パスファインダー）プログラム」の第4期以降のプログラムはメルマガやLINEにてお知らせいたします。

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