厚労省の委託事業に「デジタル時代のセールスサポート人材育成」が採択 10月18日より就職氷河期世代対象のリスキリングプログラムの募集開始 ~Alの進歩・発展で影響を受ける事務職女性のネクストキャリアを支援~

【プレスリリース】


厚労省の委託事業に「デジタル時代のセールスサポート人材育成」が採択
10月18日より就職氷河期世代対象のリスキリングプログラムの募集開始
~Alの進歩・発展で影響を受ける事務職女性のネクストキャリアを支援~


女性の多様な働き方への支援を通じて、すべての人の自分らしい人生を応援する人材サービス企業株式会社Waris(所在地:東京都千代田区、代表取締役:米倉史夏、田中美和、河 京子、以下「Waris」)は、政府が掲げる「新しい資本主義」の実現に向けて、厚生労働省が実施する“成⻑と分配の好循環に向けた「⼈への投資」”事業の1つ、「受講者の特性に対応した教育訓練手法の構築・普及促進事業」に、就職氷河期世代向け「デジタル時代のセールスサポート人材育成」プログラムが採択されたことを発表いたします。

また、同プログラムの第1期を2023年12月上旬~2024年5月中旬の期間で開催することに決定し、本日、10月18日より受講生の募集を開始いたします。

■リスキリング(学び直し)にまつわる動き

政府は、「人への投資」を重要政策に掲げ、成長産業への転職・就職を促し、所得向上と経済自立を図る狙いで、6月にまとめた「女性版骨太の方針2023」にもリスキリング推進を盛り込みました。リスキリング(学び直し)支援については、2022年度に5年間で1兆円を投じる目標を掲げています。

そのような中、厚生労働省は賃上げやリスキリングなどの「人への投資」に、2023年度予算の1500億円規模に続いて、2024年度の概算要求では23年度の3割増しとなる約2000億円を盛り込んだことを表明し、加藤厚生労働大臣は「賃金の上昇を伴う労働移動を支援する」と強調しています。

■厚労省の“⼈への投資”事業「受講者の特性に対応した教育訓練手法の構築・普及促進事業」とは

厚生労働省は、「受講者の特性に対応した教育訓練手法の構築・普及促進事業」を今秋から開始します。同事業は、非正規雇用労働者や就職氷河期世代、中高年労働者、生活困窮者など、多様な事情や背景を持つ受講生の特性に対応した教育訓練手法を民間から募集し、その構築から試行・普及までを行う事業です。
実施団体を「非正規雇用労働者」「長期離職者又は離転職を繰り返している者」「就職氷河期世代」「中高年齢者」「その他」の5つの区分から募集し、この度、Warisを含む14団体に委託し実施することが決定しました。

同事業の成果については、日本全体に学び・学び直しの風土が定着することを図り、法定化された都道府県単位の協議の場を通じて職業訓練メニューに反映されます。

■「デジタル時代のセールスサポート人材育成」プログラムとは

「デジタル時代のセールスサポート人材育成」プログラムは、2024年春からの転職・再就職を目指す就職氷河期世代向けの就業支援付き無料リスキリングプログラムです。

人工知能(AI)などの急速な進歩を背景に、氷河期世代の女性を中心に人気の事務職などはなくなっていくと予測され社会課題となっています。一方で近年、多くの企業でデジタルシフトが進み、旧来型の営業スタイルから、SFA(営業支援システム)、MA(マーケティングオートメーション)などのデジタルツールを活用した営業スタイルに変化しており、その中で、インサイドセールスやカスタマーサクセスなどの新たな職種が生まれています。

そのような背景を受けて、「デジタル時代のセールスサポート人材育成」プログラムでは、就職氷河期世代の女性を中心に人気の事務職等と共通する“サポート職”で、市場ニーズが高くその後のキャリアの広がりも期待できる「デジタルに強い営業サポート職」を具体的な就職先として想定し、対象者の特性にあわせた集合研修、Eラーニング、キャリアカウンセリングからなる約2ヶ月間のカリキュラムに加えて、カリキュラム終了後には就職支援(ミートアップイベント、メールサポート)を行い、IT企業等への就職を目指します。

ミートアップイベントのイメージ

就職氷河期世代の中でも特に“派遣社員・パートから正社員へ転職をしたい方”や“現在、離職中だが本格的に再就職を目指したい方”、“IT未経験からデジタル領域へのキャリアシフトをしたい方”の受講を想定しています。

なお、本プログラムはEラーニングの開発・提供やミートアップイベントの開催を中心にDX・デジタルマーケティング専門の育成支援サービス、「ジッセン!」を提供するSO Technologies株式会社と協力・連携して実施いたします。

「デジタル時代のセールスサポート人材育成」プログラム概要

実施期間 :2023年12月上旬~2024年5月中旬
受講費用:無料 ※受講に必要なPCやネット環境、交通費等は各自負担となります。
会場:集合講座2日目、およびミートアップイベントは対面(東京都内)となります。その他のプログラムはオンラインで実施いたします。
定員:30名 ※応募者多数の場合は選考となります
申込締切:2023年11月23日(木)
URL:https://careershift.waris.jp/digital

参加資格:
・1968年4月2日~1988年4月1日生まれ
・半年以内の転職/再就職を目指している
・ワード・エクセルなどの基本的なPCソフトの操作が可能(1年以上の操作経験)
・集合講座(2日目)、ミートアップイベントに参加可能(対面で実施)
・プログラム終了後のアンケートに回答いただける

▼本プレスリリースPDFはこちらからご覧ください
https://info.waris.co.jp/231018_kouroushoudigitalsupport


■株式会社 Warisについて(https://waris.co.jp/
エージェント事業、リスキリング事業、ソリューション事業を通じて、すべての人の『自分らしい人生(Live Your Life)』を応援する人材サービス企業。ビジネス系フリーランス女性と企業とのマッチングサービス「Warisプロフェッショナル」を主軸として、女性役員の紹介サービス「Warisエグゼクティブ」や仕事に直結するリスキング(学び直し)を支援する「Warisリスキリング」などを展開。
全サービスのご登録女性数は約26,000名、顧客企業約2,600社。(2023年9月末現在)

<会社概要>
本社所在地:東京都千代田区神田鍛冶町3丁目7 神田カドウチビル8F
設立:   2013年4月
代表者:  代表取締役 米倉史夏、田中美和、河京子
事業内容: 人材サービス、有料職業紹介事業
各種多様な生き方・働き方に関するセミ ナー、イベント等の企画・開催・運営

※株式会社Warisはベネッセグループです(2023年6月30日より)

【お問い合わせ】
株式会社Waris 広報担当(松本) pr@waris.co.jp / 03-5577-5957